研究期 | 2019 - 2029 |
估计的基准年 | 2023 |
CAGR | 7.03 % |
增长最快的市场 | 亚太地区 |
最大的市场 | 北美 |
主要参与者*免责声明:主要玩家排序不分先后 |
企业健康市场分析
今年企业健康市场价值为 604.1733 亿美元,预计在预测期内复合年增长率为 7.03%。
COVID-19 对市场增长产生了重大影响。多项研究表明,患有糖尿病、高血压、癌症和心脏病等慢性病的人是最容易受到 COVID-19 感染及其后果的影响的人群。这促使很多人更加关注自己的健康,提高工作中的健康意识。例如,根据 2020 年 9 月进行的一项调查发现,自 COVID-19 爆发以来,74% 的员工的生产力因心理健康状况不佳而受到影响,这提高了对有效的工作场所健康和保健计划的需求。因此,在工作中实施健康计划正成为确保员工在工作场所感到安全的首要问题,预计这将在预测期内促进市场增长。此外,许多公司正在推出健身计划,让员工感觉在家工作时仍然保持联系。例如,2022 年 2 月,全球最大的家庭、现场和虚拟私人培训公司 GYMGUYZ 宣布扩大其企业健康服务。该公司现在为选择在家工作的员工提供家庭和公司地点和设施现场的企业健康服务。预计此类发展将对市场增长产生重大影响。
慢性病患病率上升和早发以及员工医疗费用降低等因素正在推动市场增长。
癌症、糖尿病等慢性疾病患病率的上升是推动市场增长的关键因素。在当今的工作文化中,大多数人在下班后或空闲时间没有足够的时间进行精神和身体活动,这导致了健康问题。例如,根据美国癌症协会发布的2021年统计数据,到2040年,全球癌症负担预计将增至2750万新发病例和1630万癌症死亡病例。
同样,由于不健康和久坐的生活方式导致各种健康问题,心血管疾病(CVD)和肥胖症也在人口中增加。尽管这些疾病是可以预防的,但目前有必要对企业健康计划实施整体方法,以教育员工养成健康习惯的价值以及坚持健康目标的优势。例如,根据世界肥胖地图集 2022 年发布的数据,预计到 2030 年印度将有 2700 万儿童患有肥胖症。
此外,公司不断开展的多项健康和保健计划活动也促进了市场的增长。例如,2022 年 1 月,Mindhouse 将自己更名为 Shyft,以强调公司致力于为更广泛的健康状况和问题提供各种健康解决方案,并帮助客户逆转、缓解和管理其健康状况。
然而,采用缓慢和人们缺乏认识是可能阻碍预测期内市场增长的一些因素。
企业健康市场趋势
压力管理在全球企业健康市场中显示出利润丰厚的增长机会
预计压力管理领域在预测期内将出现显着增长。
促进市场增长的因素是长时间工作、繁重的工作量以及与工作压力相关的问题的普遍存在,这些问题会造成员工的身心影响,如高血压、心脏病和不稳定感。
随着竞争的加剧,员工的工作压力和要求过高。结果,压力扰乱了员工工作与生活的平衡。
美国心理协会对 1,501 名美国成年工人进行的工作与幸福感调查显示,79% 的员工在上个月经历了与工作相关的压力。根据同一消息来源,近五分之三的员工提到了工作压力的负面影响。此外,26%的员工表示缺乏工作热情或精力,19%的员工表示工作缺乏努力。工作场所的这种过度压力预计会增加组织压力管理活动或会议的需求和需要,预计这将推动市场在预测期内的增长。
同样,根据美国压力研究所进行的调查,美国 1,000 名成年人中有 65% 由于 COVID-19 大流行而承受更大的压力。此外,根据同一消息来源,1000名调查参与者报告的四种主要症状是胸部不适(15%)、头晕(15%)、血压升高(15%)和呼吸急促(18%)。因此,压力管理计划预计将在未来几年的员工管理流程中至关重要。
此外,根据英国工作压力、抑郁或焦虑统计局公布的统计数据,发现有822,000名工人患有与工作相关的压力、抑郁或焦虑(新的或长期存在的)。这增加了企业员工减压课程和计划的需求,从而推动了市场的增长。
因此,抑郁和压力病例的增加提高了对行为/心理健康管理的需求,导致市场增长。
北美在预测期内主导全球企业健康市场
由于人们的企业压力不断增加以及管理压力情况的举措不断增加,预计北美将在预测期内主导企业健康市场。
在北美地区,美国占据了最大的市场份额,因为压力是影响人口的主要健康问题。例如,根据 APA 发布的数据,自 COVID-19 大流行开始以来,重要员工被诊断出患有心理健康问题并接受心理健康专业人士治疗的可能性增加了一倍(34% vs. 12%) %)。这凸显了工作场所健康计划的需求,从而推动了市场的增长。
此外,一些市场参与者正在参与实施战略举措,从而为市场的增长做出贡献。例如,总部位于美国的 Peloton Interactive Inc. 推出了一项企业健康计划,以吸引新用户并扩大其会员基础。 Wayfair、三星、SAP 和 Sky 是首批加入该计划的企业之一。
此外,功能性训练产品和世界一流培训内容的全球领导者TRX推出了TRX for Employee Wellbeing。该计划将 TRX 的足迹扩展到企业健康市场,允许各种规模的公司为其员工提供 TRX 培训俱乐部的补贴会员资格,其中包括以较低的价格参加数百个虚拟健身课程和为每位员工提供 TRX 悬吊训练师月租费。
因此,预计上述因素将在预测期内推动企业健康市场的发展。
企业健康行业概览
全球企业健康市场竞争激烈,由多个重要参与者组成。 ComPsych、EXOS、Marino Wellness LLC、Privia Health、Quest Diagnostics、SOL Wellness、Truworth Wellness、Virgin Pulse、Wellness Corporate Solutions LLC 和 Wellsource Inc. 等公司占有相当大的市场份额。该市场的特点是越来越多的公司专注于扩张以纳入内部员工健康服务。一些市场参与者正在扩大规模,以适应和迎合更多的员工群体。
企业健康市场领导者
-
Wellness Corporate Solutions, LLC
-
EXOS
-
ComPsych Corporation
-
Virgin Pulse Inc.
-
Quest Diagnostics Incorporated
- *免责声明:主要玩家排序不分先后
企业健康市场新闻
2022 年 8 月,基于社区的健康平台 mHealth 推出了专为高管打造的独一无二的整体健康社区。这家企业健康初创公司提出了健身、日常营养和饮食、情绪健康和慢性护理等任务。 mHealth 致力于改善社区的身体、心理和情感健康,为 CXO 及其家人提供全面的解决方案。
2022 年 2 月,健康科技公司 Quantum CorpHealth Pvt.有限公司在印度开设了三个新办事处(班加罗尔、浦那和海得拉巴),以满足该国企业员工及其家属对健康和保健服务迅速增长的需求。
企业健康产业细分
根据报告的范围,企业健康是指旨在通过创建组织健康文化来支持和鼓励员工福祉的完整方法的举措。推荐企业健康解决方案超越了传统的健康计划,并促进员工的健康习惯。它有助于取得有益成果,同时提高生产力、优化人力资源投资并提高员工敬业度。企业健康市场按服务类型(健康风险评估、营养和体重管理、压力管理、戒烟和其他服务类型)、最终用户(私营部门和公共部门以及其他最终用户)和地理(北美、欧洲、亚太地区、中东和非洲以及南美洲)。该市场报告涵盖了全球主要地区 17 个国家的估计市场规模和趋势。该报告提供了上述细分市场的价值(百万美元)。
按服务类型 | 健康风险评估 | |
营养与体重管理 | ||
压力管理 | ||
戒烟 | ||
其他服务类型 | ||
按最终用户 | 私营部门 | |
公共部门和其他最终用户 | ||
按地理 | 北美 | 美国 |
加拿大 | ||
墨西哥 | ||
按地理 | 欧洲 | 德国 |
英国 | ||
法国 | ||
意大利 | ||
西班牙 | ||
欧洲其他地区 | ||
按地理 | 亚太 | 中国 |
日本 | ||
印度 | ||
澳大利亚 | ||
韩国 | ||
亚太其他地区 | ||
按地理 | 中东和非洲 | 海湾合作委员会 |
南非 | ||
中东和非洲其他地区 | ||
按地理 | 南美洲 | 巴西 |
阿根廷 | ||
南美洲其他地区 |
企业健康市场研究常见问题解答
目前企业健康市场规模有多大?
预计企业健康市场在预测期内(2024-2029)复合年增长率为 7.03%
谁是企业健康市场的主要参与者?
Wellness Corporate Solutions, LLC、EXOS、ComPsych Corporation、Virgin Pulse Inc.、Quest Diagnostics Incorporated 是企业健康市场中运营的主要公司。
企业健康市场增长最快的地区是哪个?
预计亚太地区在预测期内(2024-2029 年)复合年增长率最高。
哪个地区在企业健康市场中占有最大份额?
2024年,北美在企业健康市场中占据最大的市场份额。
该企业健康市场涵盖哪些年份?
该报告涵盖了企业健康市场历年市场规模:2019年、2020年、2021年、2022年和2023年。该报告还预测了企业健康市场历年规模:2024年、2025年、2026年、2027年、2028年和2029年。
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