時間と時間勤怠管理ソフトウェア市場規模
調査期間 | 2019 - 2029 |
推定の基準年 | 2023 |
CAGR | 6.38 % |
最も成長が速い市場 | アジア太平洋地域 |
最大の市場 | 北米 |
市場集中度 | 低い |
主なプレーヤー*免責事項:主要選手の並び順不同 |
何かお手伝いできることはありますか?
勤怠管理ソフトウェア市場分析
時間と出席ソフトウェア市場は、予測期間中に6.38%のCAGRで拡大すると予測されています。時間と出勤を追跡する従来の方法は単純でしたが、従業員が勤務時間を追跡するために紙のタイムシートに記入しなければならなかったため、コストのかかるミスと非効率性の悪化が発生しました。企業は、これらの労力を最小限に抑えるために、洗練された時間と出勤管理ソフトウェアを作成しました。ソフトウェアはより頻繁に使用されているため、経営陣は自動タイムシートを取得し、場所に関係なく複数のシフトにジョブを分散させることができます。
- 革新的な時間と出勤システムにより、管理者は従業員の時間を監視しながら、人的労力を大幅に節約できます。時間と出勤システムは、時間通りに完了する必要がある特定のタスクの従業員の可用性を確認することにより、マネージャーが作業を合理化するのに役立ちます。プロジェクトマネージャーは、テクノロジーを使用してマネージャーを通常のタスクや手動スケジューリングから解放することで、会社に集中できます。勤怠管理システムは、タスクを遂行するために特定のタスクやプロジェクトをどのように完了できるかを決定するためにも使用できます。たとえば、有効時間と労働ソフトウェアは、販売または店舗のトラフィック情報を分析して、小売部門の適切な数の従業員の必要性を予測します。その後、マネージャは、生産性を向上させ、割り当てられた予算内に維持するために、労働力の予測に基づいてスケジュールを作成します。
- 統合された勤怠管理システムは、優れたデータの可視性を提供し、給与、休暇申請、および業績評価の管理を容易にします。自動化されたアラートと通知により、マネージャーは追加の議論を必要とせずに、残業や早期出発の要求を迅速に承認できます。勤怠管理ツールは、数回クリックするだけでスケジュールを整理し、シフトスワップを追跡するのに役立ちます。各出勤シフトには、出勤サイクル、休暇控除、マークイン/アウトガイドライン、およびオプションの休日を定義するためのオプションを含む個別の構成を含めることができます。例えば、HikvisionはHikCentralアクセス制御ソフトウェアを利用可能にしており、あらゆる規模のアプリケーションやシナリオに適合し、日常業務を改善する可能性がある。ユーザーは、i3 CPUと4 GBのRAMしかないため、デスクトップクライアントをインストールせずに標準のWebブラウザーを使用してすべての機能にアクセスできます。ユーザーがiOSとAndroidの両方のオペレーティングシステムで動作する使いやすいモバイルアプリを介してリモートで管理できることで、柔軟性が向上します。
- クラウドベースの勤怠管理システムを利用することで、人為的ミスの可能性を高める労働集約的な手動出席システムや、ビジネスの生産性レベルを低下させるプロキシパンチングプラクティスの必要性を効果的に排除できます。たとえば、クラウドベースの HCM Ceridian Dayforce は、コア人事の管理、従業員のセルフサービス、人材獲得、人材管理、要員管理、福利厚生管理を提供します。
- 低品質のフリーでオープンソースのTime and Attendance Softwiresがすぐに利用できるようになったことは、小規模企業が品質を損なうことによって本物のソリューションを探すのではなく、フリーソフトウェアを採用しているため、市場のプレーヤーに制約を生み出しています。たとえば、優れたフィールドワークには優れたチームワークが必要 は、Fieldsenceによって作成されたアプリで、強力な追跡、監視、およびレポートシステムと実用的なツールおよびワークフローを組み合わせて、フィールド操作を高速化します。位置追跡、訪問管理、経費精算ワークフロー、ダッシュボードと洞察、および出席管理はすべてアプリのコンポーネントです。最大25人のユーザーがこれを無料で使用できます。
- COVID-19の流行は、前例のない状況に直面して、より多くの人々が時間と出席ソフトウェアソリューションを採用しているため、時間と出席のソフトウェア市場の拡大に影響を与えません。給与計算の精度を高め、人的およびエラーが発生しやすいデータ入力を減らすための自動化された出勤ソフトウェアへの移行が進んでいるため、COVID-19の流行は市場の成長率を大幅に加速させました。さらに、これらの製品は、重要なときに適切な個人がそこにいることを保証することにより、企業の生産性の向上に役立ちます。
勤怠管理ソフトウェア市場の動向
クラウドベースの勤怠管理システムの採用の増加は、勤怠管理ソフトウェア市場を牽引しています
- クラウドサービスの現在の傾向と時間と出席ソフトウェアとの統合は、すべての人的資源と関連する重要度を非常に効果的な方法で解決しています。今日の競争の激しいビジネス環境では、このソフトウェアは、熟練した高性能人材の採用、トレーニング、報酬、管理、および維持において企業を支援する一連のツールです。多くの企業がクラウドベースの勤怠管理ソフトウェア製品を提供しています。たとえば、Oracle Fusion Cloud Applications SuiteのコンポーネントであるOracle Time and Attendanceソフトウェアは、企業が単一の共有データソースを使用してグローバルな人事プロセスを計画、監視、および改善し、情報が正確で最新であることを保証するのに役立ちます。ワークライフバランス、学習、給与計算、時間追跡、人材管理、労働力管理、グローバルHRのモジュールがあります。
- さらに、Paycheck Flexは、タレントマネジメント分析および総勘定元帳に接続します。このプラットフォームは、採用、福利厚生、人件費、時間と出勤、および人員の変更に関するわかりやすい情報を提供し、人事管理者がダッシュボードを設計できるようにします。人事、財務、時間と出勤、および福利厚生の管理のために、Paycheck Flexは他のシステムとインターフェースします。Paychex Flexモバイルアプリは、ソフトウェアへのアクセスも提供します。
- 世界中の小規模企業の台頭と給与計算の自動化の採用は、クラウドベースの勤怠管理ソフトウェア市場を牽引しています。多くの企業が中小企業に適したソフトウェアを開発しています。たとえば、Paycor HCMと呼ばれるクラウドベースの統一された時間と出勤ソフトウェアは、中小企業がHRを効果的に管理するのに役立ちます。 コアHR、オンボーディングと開発、時間追跡、給与計算、採用、トレーニング、従業員セルフサービス、人事レポート、労働力の洞察、人材開発、パフォーマンスと目標設定は、それが提供する機能のほんの一部です。Paycorモバイルアプリを使用すると、ユーザーは時間と出勤、給与、および人事ツールにアクセスできます。
- 大手銀行やコングロマリットは、新興のクラウドベースの勤怠管理ソフトウェアプロバイダーに巨額の投資を行っており、企業がハイテクでより堅牢なサービスを利用する機会を生み出しています。たとえば、証券取引委員会への最新の提出書類によると、シンシナティに本拠を置くフィフスサードバンコープは、第1四半期(SEC)にペイロシティホールディングカンパニーの株式の保有を162.5%増やしました。アメリカの中規模企業向けに、Paylocityホールディングコーポレーションはクラウドベースの給与計算および人的資本管理ソフトウェアソリューションを提供しています。このビジネスは、手続きを合理化し、コンプライアンス要求を処理し、給与計算を自動化するための給与および税務サービスを提供しています。
- さらに、カタール最大の非公開多角的コングロマリットの1つであるアルファイサルホールディングは、人事および給与システムを改善するためにラムコシステムズを選択したと伝えられています。Al Faisalは、子会社および関連事業を通じて、教育、文化、スポーツ、不動産、ホテル、貿易、建設、プロジェクト管理に重点を置いたいくつかの業界で事業を行っています。
アジア太平洋地域は最も高い成長率を経験しています
- この地域は、医療サービスの高い成長率を目の当たりにしています。政府組織と非政府組織の両方の管理者は、セクター全体の出席監視に焦点を合わせています。たとえば、保健医療教育大臣のK.スダカール博士は、保健当局の不在に関する繰り返しの苦情に応えて、生体認証出席システムを実装し、給与を出席に結び付けて、部門の質的な変化とスタッフ間の規律、説明責任、効率の向上
- をもたらすことを決定しました。 アジア太平洋地域は、中国やインドなどの主要な新興経済国で構成されており、組織化されていないセクターが徐々にビジネスを主流に変えています。これは、この地域の勤怠管理ソフトウェアプロバイダーに機会を生み出しています。たとえば、20人以上の従業員がマハトマガンジー全国農村雇用保証スキーム(MGNREGS)の対象となる職場では、インド連邦政府は、アプリである全国モバイル監視システムを介した出席の記録を義務付けています。この変更は、農村部での一貫性のないインターネットアクセスや、技術サポートの不足や存在など、多くの問題にもかかわらず行われています。
- この地域でのタッチレス生体認証出席システムに対する需要の高まりは、アジア太平洋地域の勤怠管理ソフトウェア市場の成長を推進しています。たとえば、日本の建設現場で使用されている新しい生体認証アクセス制御システムは、RealNetworks の顔認識技術の SAFR をライブビデオに使用しています。SAFRバイオメトリクスの助けを借りて、NextwareとKids-Wayが共同で開発する新しいソリューションのハードウェアは、従業員の到着と出発を自動的に追跡し、発熱の症状がないか体温をチェックします。
- この地域の教育における学校のデジタル化、新しいオンライン監視、および品質管理システムが市場を牽引しています。たとえば、キャンパスで生体認証の出席追跡とアクセス管理を実装するために、スリランカの国立経営研究所(NIBM)は、NtechLabと地元のテクノロジースタートアップGreen Orgroの顔認識機器を組み合わせて設置することを発表しました。NIBMによると、スリランカで最初に顔認識ソフトウェアを使用した高等教育機関でした。生体認証技術は、生徒に簡単、迅速、そして便利なアクセスを提供すると主張しています。
- さらに、Alibaba Cloud は、DingTalk コラボレーティブワークスペースプラットフォームの魅力を中国およびそれ以降のビジネスクライアントに提供することを決定しました。DingTalkは、オンラインの個人生産性スイートに接続し、メッセージング、会議、タスク管理を統合します。さらに、Dingアプリには特定の望ましくない側面が含まれています。その監視機能には、従業員の場所をリアルタイムで追跡できるオプションの出席システムが含まれます。
勤怠管理ソフトウェア業界の概要
サーバルの大手多国籍企業が存在するため、時間と出席ソフトウェア市場は非常に競争が激しくなっています。市場の企業は、従業員データの保護、パフォーマンスの監督、トレーニングと開発、スタッフのセルフサービス、報酬の処理、および統合に重点を置いて、最大の市場シェアを獲得するという点で競争上の優位性を獲得しています。
- 2022年3月:米国全土の20のレストラン固有のPOS(POS)および出勤時間ソフトウェアシステムへのアクセスを許可する最近の技術統合が、マイアミとトロントを拠点とするネオバンキングスペースのフィンテック企業であるXTM、Inc.によって完了しましたグローバルにモバイルバンキングおよび決済ソリューション。
勤怠管理ソフトウェア市場のリーダー
-
SAP SE
-
Oracle Corporation
-
FingerCheck
-
Automatic Data Processing, Inc.
-
nettime solutions
*免責事項:主要選手の並び順不同
勤怠管理ソフトウェア市場ニュース
- 2021 年 11 月 Google Meet の出席者により、会議の主催者または主催者が出席者の出席を引き受けることができるようになりました。出席者が会議に到着すると、これは自動的に行われます。名前、参加時間、出席期間が収集され、出席レポートに記録されます。残念ながら、Google WorkspaceとG Suiteのサブスクライバーは、Googleが提供するプレミアムサービスであるネイティブの出席記録機能にしかアクセスできません。一方、Google MeetはChrome拡張機能をサポートしているため、さまざまなサードパーティアプリケーションを使用して補足機能を利用できます。
- 2022年2月:この地域での大規模な欠席の永続的な苦情に応えて、パキスタン南東部のシンド州政府は、すべての公立大学に導入される新しい生体認証出席追跡システムの採用を発表しました。
勤怠管理ソフトウェア市場レポート - 目次
1. 導入
1.1 研究の前提条件と市場の定義
1.2 研究の範囲
2. 研究方法
3. エグゼクティブサマリー
4. 市場洞察
4.1 市場概況
4.2 2020年から2027年の市場規模と予測
4.3 業界エコシステム分析
4.4 業界の魅力-ポーターのファイブフォース分析
4.4.1 サプライヤーの交渉力
4.4.2 買い手/消費者の交渉力
4.4.3 新規参入の脅威
4.4.4 代替品の脅威
4.4.5 競争の激しさ
4.5 新型コロナウイルス感染症による市場への影響の評価
5. 市場力学
5.1 市場の推進力
5.1.1 ワークフロー管理の柔軟性の向上
5.1.2 クラウドベースの勤怠管理システムの採用の増加
5.1.3 リモートワーク文化のトレンド
5.2 市場の課題
5.2.1 市場における無料のオープンソース時間追跡ソフトウェアの入手可能性
5.3 市場機会
5.3.1 従業員が実行するプロジェクトやタスクを追跡するための勤怠管理ソフトウェアの使用量の増加により、市場にチャンスが生まれています
6. 市場セグメンテーション
6.1 展開別
6.1.1 敷地内に
6.1.2 雲
6.2 用途別
6.2.1 コア人事と人材獲得
6.2.2 従業員管理
6.2.3 その他
6.3 エンドユーザー業界別
6.3.1 BFSI
6.3.2 小売と電子商取引
6.3.3 ITと通信
6.3.4 政府
6.3.5 健康管理
6.3.6 製造業
6.3.7 教育
6.3.8 その他
6.4 地理別
6.4.1 北米
6.4.2 ヨーロッパ
6.4.3 アジア太平洋地域
6.4.4 ラテンアメリカ
6.4.5 中東とアフリカ
7. 競争環境
7.1 会社概要
7.1.1 SAP SE
7.1.2 FingerCheck
7.1.3 NETtime Solutions
7.1.4 ADP, Inc.
7.1.5 Oracle Corporation
7.1.6 Reflexis Systems Inc.
7.1.7 Replicon
7.1.8 Ultimate Kronos Group (UKG)
7.1.9 Paycor
7.1.10 Paycom Software, Inc.
7.1.11 Rippling
7.1.12 Civica
7.1.13 Ramco Systems
7.1.14 Workday, Inc.
7.1.15 Ceridian HCM
7.1.16 ATOSS
7.2 ベンダーランキング分析
8. 投資分析
9. 市場の将来展望
勤怠管理ソフトウェア業界のセグメンテーション
従業員の労働時間の自動時間追跡、給与プロセスを追跡するためのデジタルタイムシートの作成、および経営陣へのリアルタイムの出席データの提供は、時間と勤怠ソフトウェアが実行するタスクです。さらに、従業員はスケジュールを監視し、要求を送信し、企業ポリシーの変更に関する更新を受け取るための一元化された場所を提供します。
時間と出席ソフトウェア市場は、展開(オンプレミス、クラウド)、アプリケーション(コアHRおよび人材獲得、労働力管理)、エンドユーザー産業(BFSI、小売およびEコマース、ITおよび電気通信、政府、ヘルスケア、製造、教育)、および地理(北米、ヨーロッパ、アジア太平洋、ラテンアメリカ、中東およびアフリカ)。
展開別 | ||
| ||
|
用途別 | ||
| ||
| ||
|
エンドユーザー業界別 | ||
| ||
| ||
| ||
| ||
| ||
| ||
| ||
|
地理別 | ||
| ||
| ||
| ||
| ||
|
勤怠管理ソフトウェア市場調査に関するFAQ
現在の勤怠管理ソフトウェア市場規模はどれくらいですか?
勤怠管理ソフトウェア市場は、予測期間(6.38%年から2029年)中に6.38%のCAGRを記録すると予測されています
勤怠管理ソフトウェア市場の主要プレーヤーは誰ですか?
SAP SE、Oracle Corporation、FingerCheck、Automatic Data Processing, Inc.、nettime solutionsは、勤怠管理ソフトウェア市場で活動している主要企業です。
勤怠管理ソフトウェア市場で最も急速に成長している地域はどこですか?
アジア太平洋地域は、予測期間(2024年から2029年)にわたって最も高いCAGRで成長すると推定されています。
勤怠管理ソフトウェア市場で最大のシェアを持っているのはどの地域ですか?
2024年には、北米が勤怠管理ソフトウェア市場で最大の市場シェアを占めます。
この勤怠管理ソフトウェア市場は何年を対象としていますか?
このレポートは、勤怠管理ソフトウェア市場の過去の市場規模を2019年、2020年、2021年、2022年、2023年までカバーしています。また、レポートは、勤怠管理ソフトウェア市場の年間市場規模を2024年、2025年、2026年、2027年、2028年、2029年と予測しています。。
勤怠管理ソフトウェア業界レポート
Mordor Intelligence™ Industry Reports によって作成された、2024 年の勤怠管理ソフトウェア市場シェア、規模、収益成長率の統計。勤怠管理ソフトウェアの分析には、2029 年までの市場予測見通しと過去の概要が含まれます。この業界分析のサンプルを無料のレポート PDF ダウンロードとして入手してください。