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Les Pays-Bas adoptent une législation visant à faire du travail à domicile un droit légal
- La chambre basse du parlement néerlandais a adopté une loi faisant du travail à domicile un droit légal, transférant la charge aux employeurs de rejeter uniquement les demandes de travail à domicile pour des raisons légitimes. Si le Sénat approuve, les Pays-Bas seront lun des premiers pays au monde à inclure la flexibilité du travail à distance dans leur législation. Le projet de loi sur le travail à domicile est un amendement à la loi de 2015 sur le travail flexible du pays, qui permettait aux employés de demander des modifications de leurs heures de travail, de leurs horaires et de leur lieu de travail.
- Le parlement néerlandais a approuvé une législation établissant le travail à domicile comme un droit légal, faisant des Pays-Bas lun des premiers pays à codifier cette flexibilité. Pendant la pandémie, le gouvernement néerlandais a aidé les entreprises à rembourser les coûts supplémentaires liés à létablissement de bureaux à domicile en leur offrant des remboursements et des exonérations fiscales.
- Avant la pandémie, le travail à domicile était courant aux Pays-Bas. Selon Eurostat, lagence statistique de lUE, 14 % des Néerlandais employés travaillaient à distance en 2018, le taux le plus élevé de lUnion européenne. Le pays sest classé premier dans une enquête sur les meilleurs pays européens pour les soi-disant nomades numériques menée par Plusnet, un fournisseur britannique de haut débit, sur la base de facteurs tels que la qualité dInternet, le coût de la vie et le volume despaces de coworking.
- La multinationale néerlandaise ING Groep a annoncé que les employés aux Pays-Bas, à lexception de ceux des succursales, pourraient travailler 50 % du temps à domicile. La banque emploie environ 15 000 personnes aux Pays-Bas et 57 000 personnes dans le monde. La grande majorité des travailleurs néerlandais souhaitent que le travail flexible devienne une option permanente. Selon un récent sondage mené auprès de 5 300 employés néerlandais dans les secteurs financier, commercial et gouvernemental, 70 % souhaitaient travailler à domicile et au bureau. Seuls 10 % souhaitaient retourner au travail de bureau à temps plein, tandis que 20 % préféraient uniquement travailler à domicile.
- Selon le Centraal Bureau Voor de Statistiek, 3,67 millions de personnes aux Pays-Bas travailleront à domicile en 2020. Environ deux millions de personnes travaillaient à distance de manière sporadique, tandis que 1,6 million travaillaient régulièrement à domicile. Ces deux chiffres ont progressivement augmenté entre 2013 et 2019, jusquen 2020, lorsque le nombre de personnes travaillant à distance a régulièrement augmenté tandis que le nombre de personnes travaillant à domicile a considérablement diminué. Cela pourrait impliquer que de nombreuses personnes qui travaillaient sporadiquement travaillaient régulièrement à domicile en raison de la pandémie de coronavirus.
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Demande croissante de sécurité du cloud
- Le cloud shift ne se limite pas au cloud. À mesure que les entreprises adoptent de nouvelles architectures informatiques et philosophies dentreprise, elles jettent les bases de nouvelles opportunités commerciales numériques, telles que les solutions informatiques de nouvelle génération telles que lInternet des objets. Les organisations qui adoptent des modèles commerciaux dynamiques basés sur le cloud sont bien placées pour réduire les coûts et obtenir un avantage concurrentiel.
- Ladoption du cloud computing par les entreprises aux Pays-Bas a presque doublé au cours des cinq dernières années, passant de 35 % en 2016 à 65 % en 2021. Avec la Suède (75 %), la Finlande (75 %) et le Danemark (65 %), les Pays-Bas figurent parmi les premiers pays de lUE à adopter le cloud computing.
- Pendant ce temps, lattaque dévastatrice du cheval de Troie SolarWinds de 2021 a laissé 18 000 organisations dans le monde se démener pour sécuriser leurs actifs. Les cyberattaques deviendront plus courantes à mesure que la société se déplacera en ligne, et les entreprises doivent être prudentes lorsquelles choisissent des outils de sécurité innovants.
- Le Centre national de cybersécurité (NCSC) du pays a constaté une augmentation de lutilisation de lauthentification multifactorielle par les entreprises, et les technologies non sécurisées sont progressivement supprimées, améliorant la détection et la réponse. Un large éventail dinitiatives voit le jour pour améliorer la résilience des organisations.
- La numérisation innovante des Pays-Bas est le moteur de son cluster mondial de cybersécurité. Aux Pays-Bas, la technologie et les données font partie de pratiquement tous les secteurs. La valeur de toutes ces innovations est devenue aussi précieuse que les informations personnelles identifiables que nous essayons de protéger. Il ne sagit pas seulement de protéger les entreprises, mais aussi de sécuriser les identités qui sont de plus en plus numérisées comme jamais auparavant.
- Selon Smart Profile ; Executive-People, chaîne informatique néerlandaise ; Selon les résultats de lenquête, en 2021, la part de marché des applications cloud SaaS aux Pays-Bas était la plus élevée dans le secteur de léducation. En revanche, les applications cloud étaient les moins utilisées dans les secteurs du transport et de la fabrication. 92 % des organisations néerlandaises utilisent la solution de logiciel en tant que service. Applications cloud Software as a Service
- Avec 73 %, Microsoft Azure a pris la majeure partie de la part de marché du cloud computing aux Pays-Bas en 2020. Azure avait le pourcentage le plus élevé dans le secteur de la santé, avec 90 %, alors quAWS nen avait que 6 %. Google Cloud Platform, Microsoft Azure et Amazon Web Services sont des services cloud dans lesquels vous pouvez stocker des données, sauvegarder des données, calculer des données ou utiliser des logiciels spécialisés créés par lune ou lautre plateforme.
