Logiciel de gestion des effectifs en Europe Taille du Marché

Statistiques pour 2023 et 2024 Logiciel de gestion des effectifs en Europe Taille du Marché, créé par Mordor Intelligence™ Rapports sur l'industrie Logiciel de gestion des effectifs en Europe Taille du Marché le rapport inclut une prévision de marché jusqu'à 2029 et aperçu historique. Obtenez un échantillon de cette analyse de la taille de l'industrie sous forme de téléchargement gratuit de rapport PDF.

Taille du Marché de Logiciel de gestion des effectifs en Europe Industrie

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Résumé du marché européen des logiciels de gestion des effectifs
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Période d'étude 2019 - 2029
Année de Base Pour l'Estimation 2023
Taille du Marché (2024) USD 2,45 milliards de dollars
Taille du Marché (2029) USD 3,71 milliards de dollars
TCAC(2024 - 2029) Equal-8.67
Concentration du marché Faible

Principaux acteurs

Acteurs majeurs du marché européen des logiciels de gestion des effectifs

*Avis de non-responsabilité : les principaux acteurs sont triés sans ordre particulier

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Analyse du marché des logiciels de gestion des effectifs en Europe

La taille du marché européen des logiciels de gestion des effectifs est estimée à 2,45 milliards USD en 2024 et devrait atteindre 3,71 milliards USD dici 2029, avec une croissance de 8,67 % au cours de la période de prévision (2024-2029)

Cette croissance est principalement motivée par la nécessité d'améliorer la productivité pour conserver un avantage concurrentiel et par la complexité croissante des normes liées à la main-d'œuvre, ce qui oblige les entreprises à s'appuyer sur des solutions informatiques pour garantir leur conformité

  • Compte tenu de l'évolution de la nature du lieu de travail, la gestion de la main-d'œuvre en tenant à jour des feuilles de calcul et des registres pour toutes les activités est devenue très chronophage, fastidieuse et sujette aux erreurs. Un logiciel de gestion des effectifs est essentiel pour optimiser les performances organisationnelles en permettant une administration efficace des horaires de travail, des processus métier, des coûts de main-d'œuvre et de la gestion des talents. Intégré à des fonctionnalités d'analyse et d'exploration des données, il fournit des informations encore plus approfondies pour une meilleure gestion du capital humain.
  • La tendance au travail à distance ne cesse de croître au cours de la dernière décennie. Cependant, leffet du COVID-19 a considérablement accéléré cette tendance en peu de temps, obligeant les entreprises, quelle que soit leur taille, à sadapter rapidement aux mesures dauto-isolement recommandées par les gouvernements de la région. Avec la pandémie obligeant davantage de personnes à travailler à distance, les logiciels de gestion des effectifs à distance sont devenus essentiels pour les entreprises, car ces logiciels peuvent aider à gérer efficacement les effectifs à distance.
  • Diverses entreprises proposent des solutions de gestion des effectifs via le cloud privé pour fournir des fonctionnalités de sécurité physique et logique à plusieurs niveaux. L'une des principales raisons pour lesquelles de nombreux chefs d'entreprise sont enclins à adopter une gestion des effectifs basée sur le cloud est le désir de disposer d'une seule solution. Il peut inclure des services tels que Salesforce, des logiciels d'inbound marketing, des logiciels d'automatisation du marketing, des logiciels de gestion des effectifs et des outils d'analyse commerciale pour obtenir des informations sur les aspects commerciaux, opérationnels et financiers.
  • La plupart des évaluations de logiciels en tant que service se concentrent sur la mesure des ensembles de fonctionnalités par rapport aux problèmes actuels et sur la recherche d'un fournisseur qui fonctionnera bien. Cependant, la mise en œuvre dun nouveau logiciel de gestion des effectifs peut être un processus long et coûteux, qui doit être exécuté correctement pour récolter les avantages recherchés par toute organisation.

Analyse de la taille et de la part du marché des logiciels de gestion des effectifs en Europe – Tendances de croissance et prévisions (2024-2029)