Tendencias del Mercado de BYOD Industria
Se espera que el aumento de la penetración de dispositivos inteligentes impulse el crecimiento del mercado
- Se espera que la creciente penetración de dispositivos inteligentes impulse el mercado BYOD. El crecimiento de los dispositivos conectados amplía la gama de dispositivos que los empleados pueden llevar al lugar de trabajo. Además de teléfonos inteligentes y tabletas, los empleados pueden traer dispositivos habilitados para Internet de las cosas (IoT), como relojes inteligentes, rastreadores de actividad física y otros dispositivos portátiles. Esta diversidad de dispositivos crea nuevas oportunidades para que los empleados utilicen sus dispositivos para tareas relacionadas con el trabajo, impulsando aún más el mercado BYOD. Esta preferencia por los dispositivos personales impulsa la demanda de políticas BYOD.
- Según Cisco Systems, en 2022, América del Norte tuvo la mayor cantidad de conexiones 5G adoptadas a través de dispositivos portátiles. En América del Norte, los 439 millones de conexiones representaron un aumento de 222 millones en comparación con la cantidad de personas conectadas a redes 4G en 2017. En América del Norte y Asia Pacífico, los dispositivos portátiles representaron alrededor del 70 % de la conectividad 5G portátil global en 2022.
- BYOD puede ser rentable para las organizaciones, ya que reduce la necesidad de comprar y mantener los dispositivos proporcionados por los empleados. En cambio, los empleados utilizan sus propios dispositivos, lo que reduce los costos de hardware y mantenimiento para la organización. Este aspecto de ahorro de costos alienta a las organizaciones a adoptar políticas BYOD.
- Además, la creciente base de suscriptores móviles en países emergentes, como China, India y Brasil, ha estado impulsando la adopción de políticas BYOD, mejorando la eficiencia laboral y la flexibilidad en las operaciones. Según un informe de Cisco, las empresas con una política BYOD ahorran, en promedio, 350 dólares al año por empleado. Además, los programas reactivos pueden aumentar estos ahorros a 1.300 dólares al año por empleado.
- Los empleados a menudo encuentran más conveniente usar sus dispositivos personales para tareas relacionadas con el trabajo. Pueden realizar una transición fluida entre actividades personales y laborales, aumentando la productividad. Los empleados también tienen la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar utilizando sus dispositivos preferidos, lo que mejora el equilibrio entre la vida personal y laboral.
- Permitir que los empleados utilicen sus dispositivos para trabajar puede aumentar la satisfacción laboral. Los empleados aprecian la flexibilidad y autonomía que ofrecen las políticas BYOD, lo que puede conducir a una mejora de la moral y la retención de los empleados.
- Los constantes avances en los dispositivos inteligentes, como una mayor potencia de procesamiento, una mayor capacidad de almacenamiento y una conectividad mejorada, los hacen más capaces de manejar tareas relacionadas con el trabajo. A medida que los dispositivos inteligentes se vuelven más potentes y ricos en funciones, los empleados pueden realizar muchas funciones laborales, impulsando aún más el mercado BYOD.
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Se espera que América del Norte mantenga una participación de mercado significativa
- El mercado BYOD de Norteamérica ha experimentado un crecimiento significativo a lo largo de los años. Con una gran población de personas conocedoras de la tecnología y una fuerte presencia corporativa, la región ha adoptado rápidamente políticas BYOD.
- América del Norte tiene una infraestructura tecnológica sólida, que incluye conectividad a Internet de alta velocidad y una cobertura celular generalizada. Estos factores contribuyen a la perfecta integración de los dispositivos personales en los entornos de trabajo, lo que permite a los empleados acceder a redes y aplicaciones corporativas desde sus propios dispositivos.
- Muchas organizaciones en Norteamérica han implementado políticas BYOD para aprovechar los beneficios de los dispositivos propiedad de los empleados. Esta tendencia es particularmente frecuente en los sectores de TI, finanzas, atención médica y servicios profesionales. Las empresas reconocen cada vez más los beneficios potenciales de BYOD, incluida una mayor productividad, menores costos y una mayor satisfacción de los empleados.
- Con el cambio a entornos virtualizados y basados en la nube, los dispositivos BYOD han permitido a las instituciones monitorear y rastrear de manera móvil los inicios de sesión, actividades e interacciones en línea, lo que ayuda a mantener el cumplimiento y garantizar que los empleados cumplan con las políticas corporativas. Estos servicios también han permitido a las instituciones optimizar las interacciones con la fuerza laboral y mejorar el desempeño mediante la implementación de BYOD. Además, los dispositivos BYOD han brindado la oportunidad de múltiples autenticaciones.
- La fuerza laboral altamente móvil de la región contribuye al crecimiento del mercado BYOD en América del Norte. Dado que el trabajo remoto y las modalidades de trabajo flexible son cada vez más frecuentes, los empleados necesitan flexibilidad para utilizar sus propios dispositivos para tareas relacionadas con el trabajo. BYOD permite a los empleados mantenerse conectados y productivos mientras están en movimiento.
- Las organizaciones gubernamentales de Estados Unidos, incluido el sector de defensa, han sido testigos de una creciente adopción del enfoque BYOD entre sus empleados. En 2022, el Ejército amplió su política BYOD después de observar importantes ventajas operativas durante un programa piloto. Dirigido por la Guardia Nacional, el programa piloto incluyó pruebas de seguridad exhaustivas. La tecnología implementada por el Ejército cumplió con los requisitos funcionales. Se sometió a un extenso equipo rojo de ciberseguridad y a pruebas por parte del Director de Pruebas y Evaluación Operativas y la oficina de gestión de sistemas de amenazas del Ejército.
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