Business Intelligence des Vereinigten Königreichs Marktgröße

Statistiken für 2023 & 2024 Business Intelligence des Vereinigten Königreichs Marktgröße, erstellt von Mordor Intelligence™ Branchenberichte Business Intelligence des Vereinigten Königreichs Marktgröße der Bericht enthält eine Marktprognose bis 2029 und historischer Überblick. Holen Sie sich eine Beispielanalyse zur Größe dieser Branche als kostenlosen PDF-Download.

Marktgröße von Business Intelligence des Vereinigten Königreichs Industrie

Zusammenfassung des britischen Business-Intelligence-Marktes
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Studienzeitraum 2021 - 2029
Basisjahr für die Schätzung 2023
Prognosedatenzeitraum 2024 - 2029
Historischer Datenzeitraum 2021 - 2022
CAGR 9.20 %
Marktkonzentration Mittel

Hauptakteure

Hauptakteure des britischen Business-Intelligence-Marktes

*Haftungsausschluss: Hauptakteure in keiner bestimmten Reihenfolge sortiert

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Analyse des britischen Business-Intelligence-Marktes

Der britische Business-Intelligence-Markt wird im Prognosezeitraum voraussichtlich eine jährliche Wachstumsrate von 9,2 % erreichen. Unternehmen nutzen BI-Tools, um datengesteuerte Entscheidungen für effizientere Geschäftsabläufe in dieser sich schnell verändernden Technologiewelt zu treffen. Organisationen müssen physische und digitale Kompetenzen in Einklang bringen, um neue Geschäftsmodelle zu etablieren. Echtzeitdaten von intelligenten Geräten und dem Internet der Dinge (IoT), gepaart mit historischen Daten, Big-Data-Analysen und künstlicher Intelligenz, dürften die Nachfrage nach Datenanalysesoftware in allen Unternehmen ankurbeln

  • Die britische Regierung hat mit Microsoft eine neue dreijährige Absichtserklärung (Memorandum of Understanding, MOU) unterzeichnet, um Organisationen des öffentlichen Sektors dabei zu helfen, Cloud Computing und Geschäftsanwendungen zu nutzen und davon zu profitieren. Laut Microsoft heißt die neue Absichtserklärung Digital Transformation Arrangement 2021 (DTA21), die es allen berechtigten Organisationen des öffentlichen Sektors ermöglicht, von Rabatten und vorteilhaften Konditionen für die Cloud-Dienste Microsoft 365, Azure, Dynamics 365 und Power Platform zu profitieren.
  • Branchenspezifische Analysen und Business Intelligence ermöglichen es Unternehmen in der Region Großbritannien, detaillierte Verkaufstrends zu entdecken, die auf den Vorlieben ihrer Kunden, Reaktionen auf Werbeaktionen, Kaufgewohnheiten, Online-Einkaufserlebnissen sowie Mustern und Trends basieren, die sich auf den Verkauf auswirken. Durch die Nutzung der Kaufgewohnheiten der Kunden kann ein Unternehmen entscheiden, wie es wertvolle Kunden binden und verpasste Verkaufschancen erheblich nutzen kann.
  • Durch einen Drilldown zu solch umfassenden Erkenntnissen könnte ein Unternehmen in der Region entscheiden, welche Link-Selling-Möglichkeiten es erhöhen möchte oder welche Produkte sich am besten für Cross-Selling eignen. Durch die Identifizierung rückläufiger Kunden könnte ein Unternehmen den besten Plan zur Neupositionierung des Produkts ermitteln, bevor es ganz mit dem Kauf aufhört. Vertriebsmanager können die besten Kundentypen identifizieren, wo sie zu finden sind und die effektivsten Akquise- und Konversionsstrategien festlegen.
  • Die COVID-19-Pandemie hat die KI-Investitionen der meisten Unternehmen erheblich verlangsamt. Obwohl KI immer noch einer der entscheidenden Technologiebereiche ist, benötigen Unternehmen eine effiziente Möglichkeit, ihre KI-Praktiken zu skalieren und KI im Unternehmen einzusetzen, um den ROI von KI-Investitionen zu beschleunigen. Da Unternehmen einem immer größeren Druck ausgesetzt sind, ihre Arbeitsabläufe zu optimieren, werden immer mehr Unternehmen BI-Teams mit der Verwaltung und Entwicklung von KI/ML-Modellen beauftragen. Die beiden entscheidenden Faktoren, die diesen Aufschwung einer neuen BI-basierten KI-Entwicklerklasse vorantreiben werden Erstens ist die Ausstattung von BI-Teams mit Tools wie Automatisierungsplattformen skalierbarer und nachhaltiger als die Einstellung dedizierter Datenwissenschaftler; Zweitens wird der Lebenszyklus der Anforderungen des Arbeitsmodells beschleunigt, da BI-Teams im Vergleich zu Datenwissenschaftlern deutlich näher an den Geschäftsanwendungsfällen sind.
  • Unternehmen machen ihre Geschäftsanalysten häufig zu BI- und Analyseexperten. Das Unternehmen profitiert davon, indem es einen Mitarbeiter mit geringerem Gehalt in eine stark nachgefragte und sehr gefragte Qualifikation umwandelt. Dies geschieht jedoch häufig ohne wesentliche Gehaltserhöhung. Eine höhere Bezahlung für Analyse- und BI-Experten würde dazu beitragen, das Qualifikationsniveau zu verbessern, da die Mitarbeiter eine beträchtliche finanzielle Belohnung für jeden zusätzlichen Aufwand zur Verbesserung ihrer Fähigkeiten erhalten.

Analyse der Größe und des Anteils des britischen Business-Intelligence-Marktes – Wachstumstrends und -prognosen (2024–2029)